Programa Liderança Autêntica em Plataforma EAD
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Temos paixão por ver gente de todos os estilos de vida liderar com autenticidade e porque desejamos ajudar pessoas como você a descobrir a Liderança Autêntica.
Este Programa Liderança Autêntica possibilitará que você tenha ideias, aprenda lições e aplique-as no desenvolvimento pessoal de sua liderança. Isso lhe permitirá tornar-se um líder altamente competente – e autêntico – que conhece seu verdadeiro norte e permanece no caminho.

Para onde foram todos os líderes?
A missão de uma companhia, ou seja seu significado, sua razão de existir é fundamental para nortear os seus valores e, principalmente, a atuação dos colaboradores. De nada adianta ter os pilares de uma empresa – a missão, a visão e os valores bem definidos apenas no papel. A equipe tem de realmente conhecê-los e acreditar neles. Para adotá-los e disseminá-los em toda a organização é imprescindível que os líderes tenham fé nesses valores, os transpirem em suas ações e atitudes e sejam os melhores e verdadeiros exemplos a serem seguidos. Liderança é importante. Interessa muito, às nossas empresas e instituições, as pessoas que trabalham nelas, e aquelas a quem essas empresas atendem. Para que a sociedade funcione de maneira eficaz, precisamos de líderes autênticos que possam encorajar as pessoas a dar o máximo de si, se destacarem e liderar a si mesmos.
“É importante ter uma vida interior intensa, pensar sobre coisas importantes, como a espiritualidade, e refletir sobre o sentido da vida. – BILL GEORGE – AUTOR E EX-CEO DA MEDITRONIC

Após o Liderança Autêntica todos os participantes estarão preparados para:

  • Que você seja influenciado a transformar-se em um líder autêntico, comprometido a fazer um mundo melhor e a liderar não somente com a mente, mas também com o coração;
  • Ser fiel a seus valores, que significa aceitar as suas falhas tão bem quanto seus pontos fortes;
  • Adquirir as cinco dimensões através de um círculo que se misturam para formar um líder autêntico: Objetivo, Valores, Relacionamentos, Autodisciplina, Coração;
  • Liderar suas equipes e suas empresas para atingir resultados sustentados por uma missão, visão autêntica e valores pessoais e profissionais compartilhados;
  • Motivar pessoas com diferentes perfis, tirando o melhor da cada um dos seus liderados;
  • Transformar grupos em equipes que trabalham em conjunto para atingir objetivos comuns;
  • Utilizar a ferramenta de coaching na liderança, formando, educando e treinando novos líderes.
  • Tornar-se altamente capacitado para desenvolver e colocar em prática um planejamento eficiente, voltado para os resultados.
  • Objetivos

    O que é necessário para torná-lo um líder autêntico e competente?
    Alinhar as pessoas à sua volta a um propósito comum que as inspire ao desempenho máximo; Deve uni-las em torno de um conjunto comum de valores, de modo que as pessoas em toda saibam exatamente o que você espera delas. Você deve servir de exemplo desses valores; Deve empoderá-las para se destacarem e você deve liderar de tal maneira que as pessoas em toda empresa estejam altamente motivadas e deem o máximo de si para a companhia; Saberá como satisfazer seu público, como líder, tem responsabilidade de satisfazer clientes, colaboradores, acionistas e comunidades.

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